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程序员你真的只是程序员吗?

2012-3-15 13:13| 发布者: admin| 查看: 874| 评论: 0

摘要:   进来了吧~你是不是感觉标题有点矛盾啊,是啊,程序员当然就只是程序员而已嘛,还会有其他什么吗?   No,No,No,如果你以前是如此认为的,那看完这篇文章后,请从此打消这个念头,因为你要改变成一个不一样的 ...

  进来了吧~你是不是感觉标题有点矛盾啊,是啊,程序员当然就只是程序员而已嘛,还会有其他什么吗?

  No,No,No,如果你以前是如此认为的,那看完这篇文章后,请从此打消这个念头,因为你要改变成一个不一样的程序员(怎么还是程序员?)

  虽然我工作经验也就6年左右,但经历了很多,也自己创业过,也是从一个初级程序员走起,因为看的比较多了,某些东西也普遍存在着很多程序员身上,希望自己的经验能帮助你们。

  当刚踏入程序员这条路的时候,有幸为一家公司开发一个大型的电子商务网站,因为这篇领域当时还算刚刚起步,自己的编程能力还不太好,所以做起来就比较吃力,每天重复着做完PM给的工作,但是做了大概几个星期,我发觉某些地方真的不合理,但自己又仅仅是一个程序员而已,怎么办呢?我还是按照PM的任务一步一步来做,私下里我用了大量的时间去尝试着我的做法,在接下来的几个星期,我试着跟我的PM进行沟通,他也发觉不错,所以一并写了方案提交给上级领导,很好的是,我们的领导发觉建议还不错,所以改变了原先的策略,对我们的网站原先的设计进行了彻底的推翻,一套新的理念就此诞生了。

  这只是一个小例子,并不是炫耀自己的能力,我只是想说,程序员,你其实不仅仅是worker,更应该是Ideaer。当你选择程序员这条路时,如果你仅仅为了工作而选择的,我想你的人生真的很灰暗,为什么这么说呢?我面试过很多人,大多都是从培训中心出来的,虽然我也是从那里走出来的,不过我当时是为了学习编程而去培训,但现在更多的人会为了工作而去培训。其实如果你是真正的选择程序员这条路,我想你的思维能力一定不错,因为一般程序员大多是理科出生,理科靠的就是你的思维能力,在某些时候或许你的思维还不够敏捷,但我知道,每个人在接受了一段时间的工作后,就会产生各类的想法,或许某个想法你会改变你公司的命运,可为什么提出观点的人就寥寥无几呢?

  我想可能是因为性格吧,因为很多程序员都是内向型,因为我们需要花一定的时间,去沉醉在代码中,因为这是一个奇妙的世界,无法自拔,所以很多时候就忽略了沟通,因为我们打交道最多的是abcd。如果你正是如此,希望你快点走出来吧,分清楚何时沉醉,何时交流才是最好的。我的偶像-唐骏,我看过他的访谈,他在大学时还是一个不会沟通的人,只是偏执于技术,而且和大多人一样,都会觉得自己什么都会,什么都行,是个天才,但在他大三的时候,他意识到了错误,花了几年的时间去学习交流、沟通,在宁愿委屈自己进入微软做程序员,再到无数次发意见给Bill,一步一步成就了这位打工皇帝。

  所以,我们每个程序员要做的是,技术和沟通并行提高。在唐骏的话中,我会学到很多东西,他能从容应对每一次挑战,当时有幸成为唐骏的下属,见证过他的能力,虽然他当时只是个技术总监,但他的想法、创意给盛大带来了无比的利益,我不得不佩服他的胆大,不得不佩服他的能力。从他身上还学到了专一,其实很多程序员会在编程的道路上三心二意,这是很正常的,不过我相信一段时间以后你会学会专一的,因为程序真的很美,带来的不仅仅是工作和薪资。

  我这里又不得不批判一些年轻程序员了,他们仅仅看中的是工资、福利等,没错,这是考虑工作的一点,但你要知道,有些时候,你第一点的工资,或许你会学到更多的东西呢?我经历过很多,经历过1年工资翻几番,又经历过折一倍,又经历过小公司,又经历过大公司,各种各样看的实在是很多,但我不会说我自己半途而废,因为每次我会把事情做的觉得自己可以了,我才会选择更好的发展前景。我面试过一些人,工作也就2,3年,做过的东西也很多偏向于OA、ERM等项目,就觉得自己很了不起了,工资也是漫天要价,可真正面谈的时候,我才得知,你仅仅是其中的一个小模块,但当我问其项目的整个运维的时候,就会楞个半天,最后来一句,这个模块不是我负责的,敷衍了事。那好,我问你自己负责的模块,如何具体写的,用了何种方式等,基本都会回答,三层架构,什么什么,Mygod三层架构是你一个模块就能体现的吗?那好,既然你说三层,何为三层,三层的优点,缺点在哪里?诶~~~~~前几天首页那篇批判大学生的文章,我觉得写的太好了,你们这是在沉醉吗?如果你不喜欢,你为什么非要选择程序员这条路呢?

  或许上面写的比较偏激,但真的是很普遍,我想告诉你们,你们虽然只是负责一个模块,但无论如何,请要知道你的项目到底是什么,如何运转,哪些地方好,哪些地方不好,因为这是对你自己的一个提升,也是对公司的一个负责。说到负责,我不得不说责任感,很多人就是缺少了责任感,以为完成了任务就可以了,但你要知道,你的公司或许等的不是你的完成呢?

  请您拿到项目需求的时候,分析一下您要做的东西,用你敏捷的思维想一下,该如何去做,还请您多想想下一步,如果扩展了,我要改哪些地方,最重要的是,请您想想,这个任务对公司是否有利,或许你会说你只是个程序员,我没有权利去改变任务,没有错,你是个程序员,首先请你完成你的任务,在完成任务的同时,想想任务的完成对公司的运营是否起到反作用,因为有时你会比你的老板更了解项目对公司的利弊。如果你真的觉得不太好,不要怕,提出你的观点,但一定要想好你观点的描述,尽可能的表达清楚,让你的老板知道你的意思,因为老板他不一定懂技术,所以一定要白话一点。如果你的观点是正确的,你们老板也听明白你的意思了,那样你们老板会更加的器重你,而不会不可理喻的让你完成他所要的东西了。毕竟这是对他好的建议,也是对公司发展好的建议,如果你的观点不好,那样老板也会给你一定的提点,何乐而不为呢?

  下班后,请你抽空想想公司的发展吧,因为你是公司中的一员,公司发展前景好也代表着你的发展前景好,如果你的想法给公司带来了好的前景,那也是对你能力的一种肯定。

  最后说说面试,我也经历过很多面试,同样也面试过很多人,刚开始也会为工作着急,到处找面经,但最好的面经是无法从其他地方找来的,因为面试是一个展示自己的机会,而不是一再的ctrl+v。刚开始我也会紧张,但马上,我调整了自己,每次面试就当自己一种磨练,一种交流、沟通、展示的机会,随后的几次面试都比较成功,再随后的几年,我回到了老公司进行面试,显然他们对我的能力已经是一个肯定了,最后我还是没有选择他们,因为我回去面试只是为了看看公司的发展进行的如何了,因为这一切也有着自己的一份努力。最好玩的是一次邮件面试,对方给了很多题目,大多是网上都有的,我也没有baidu,用自己的想法回答了所有的问题,并提出了很多意见,没想到对方回错了邮件,把他给人事的邮件发给了我,貌似是说面试还可以,就是工资高了点之类的话,我也懒得继续往下看,回信给对方,发错邮件了。过后不久收到对方的面试通知,更确切的说是offer,不过在他电话中我直接给回绝了,因为我已经在一家自己喜欢的地方就职了。

  我爱我的公司,我爱我的程序,我也爱我的老婆和家人,因为他们给了我快乐,也给了我支持,让我能更全身心的去投入到代码之美中,我更相信公司能异军突起,成为IT界的领军人物,因为我看到了一群为公司孜孜不倦,辛苦能力的同事,我很爱这种氛围,我相信我们的努力一定会给自己带来收获,就算没有收获,我也没有任何怨言,因为我沉醉了,因为我快乐,因为我是个快乐的程序员。

  或许篇幅有点长了,但很希望你能看完,提出你宝贵的建议,让更多的程序员吸收经验,以免日后亡羊补牢。如果你是一名沉闷的程序员,那请快点转变一下,成为一名快乐的程序员吧,那样才是一种享受。引用老赵的话:"男人是用来写程序的"。

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